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2023年9月18日 点击人次:1640
宝鸡吉利汽车2024届校园招聘
一、公司简介
宝鸡吉利汽车部件有限公司作为吉利集团在“一带一路”进程中重要的布局之一,总投资72亿元,占地1344亩,于2016年8月底实现量产,具备年产20万辆整车的制造能力。2022年主打吉利全新旗舰级车型—博越L,凭借好智能、好安全、好节能的硬核产品实力,不仅成为更懂年轻人的“新三好SUV“,15大硬核标配更让用户共享到了吉利技术进步红利;2023年宝鸡吉利投产全新的新能源银河L7,搭载吉利最新、最好的架构、三电和智能科技,为用户带来超越想象,并且更安全、更智能、兼具节能与性能的电动出行体验。两款明星产品持续助力吉利品牌SUV明星车型地位,为用户提供高品质的低碳新生活。
公司现有员工3000余名,位于陕西省宝鸡市高新区。
二、招聘岗位及专业
类别 | 岗位 | 专业 |
设备管理方向 | 电气工程师 机器人工程师 设备工程师 | 机械设计、机器人、电气自动化、机电一体化、信息通信、C语言编程等相关专业 |
工艺技术方向 | 产品技术工程师(电子电器,内饰,外饰、动力底盘) | 新能源、机械设计、车辆工程等 |
冲、焊、涂、总工艺工程师 技术管理工程师 | 化工化学、机械设计、车辆工程、汽车维修、焊接专业、机电一体化、电气自动化、新能源等 | |
现场质量工程师 复合解析工程师 | 新能源、机械设计、电子电器、车辆工程 | |
生产物流方向 | 安全管理岗 | 安全管理专业 |
生产调度岗 | 管理、机械工程及相关专业 | |
物流管理岗 包装管理岗 | 物流工程、物流管理、机械类、IE等 | |
职能方向 | 税务管理岗 成本管理岗 | 会计学、财务管理、金融学等相关财务类专业 |
工程规划岗 | 信息工程、自动一体化专业/工建筑及土木工程或电气信息及其自动化类似专业 | |
软件开发工程师 | 计算机类专业 |
三、简历投递方式
网申方式详见下方,就业区域陕西宝鸡(重要)。具体各大高校宣讲会随后发出,敬请期待各大院校云校招。
联系人:尤老师 联系电话:09176261529
四、薪酬福利待遇
1、缴纳六险一金,提供具有竞争力的薪酬,年终奖励;
2、为员工及其直系亲属免费购买补充商业保险,为奋斗者的健康安全提供坚强后盾;
3、生活补贴:住房补贴、误餐补贴等;
4、员工福利:节假日福利、季度劳保福利、生日福利、高温福利、购车福利、内部特卖会等;
5、公司配有现代化的宿舍(四人间,配置独立卫生间、热水器、全自动洗衣机、电视机、空调、WIFI)、现代化食堂、员工活动中心(室内羽毛球场、乒乓球馆、篮球场、健身房、台球厅),员工享受完善的培训培养,不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺、体育活动。
2人
岗位职责:
1、负责自动线设备的保养维护;
2、负责PLC、AGV、机器人设备编程及设备调试运维工作;
3、负责新设备、新工艺设备技术的导入和技术方案评审;
4、负责设备体系文件、资料的管理;
5、负责对设备维修人员技能培训。
1、本科及以上学历;
2、机械设计、电气自动化、信息通信、C语言编程等相关专业;
3、性格乐观、开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力;
4、善于钻研,有创新思维;
5、崇尚团队协作,具备积极进取的工作态度。
行业先进的设备及管理模式
2人
岗位职责:
1、负责对BOM构筑、变更,确保零部件使用准确、有效。
2、负责对变更的管理更新变更台账,有效跟踪变更断点完成情况。
3、负责对订单正常下达的支持以及零件落点、成本估算、主数据维护等处理,有效指导制造生产。
4、负责对各阶段BOM精度检证,确保规格BOM精度持续有效。
1、本科及以上学历;
2、新能源、机械设计、车辆工程等相关专业;
3、性格乐观、开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力;
4、高创新活力,善于信息检索和问题分析;
11、崇尚团队协作,具备积极进取的工作态度;
2人
岗位职责:
1、 负责焊装工装夹具等方案评审及会签工作
2、 负责工艺标准的相关评审
3、 负责焊装工艺文件的编制会签、批准、归口管理
4、 负责焊装工艺纪律检查及监督问题整改
5、 负责工艺改善方案的制定及评审
6、 负责工艺降成本项目推进,负责新工艺、新材料的应用推进
7、 负责生产现场工艺技术支持及服务
8、 负责焊装生产人员定编、标准工时的评审、审批管理,对生产数据进行统计、分析,并进行改善
1、本科及以上学历;
2、新能源、机械设计、车辆工程等相关专业;
3、性格乐观、开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力;
4、高创新活力,善于信息检索和问题分析;
12、崇尚团队协作,具备积极进取的工作态度;
2人
岗位职责:
1、负责组织整车质量复合问题的解析和责任判定。
2、负责公司重大、批量、复合性专题质量问题的组织协调各部门共同解析。
3、负责质量问题整改闭环效果的现场验证。
4、按时完成质量日报表并发出。
5、临时措施的监控管理。
6、专项课题推进管理。
7、质量日清会,周品会组织推进改善。
1、本科及以上学历;
2、新能源、机械设计、电子电器、车辆工程等相关专业;
3、性格乐观、开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力;
4、高创新活力,善于信息检索和问题分析;
5、崇尚团队协作,具备积极进取的工作态度;
6、有汽车技术等相关项目经验者优先。
4人
岗位职责:
1、来料入库不良问题确认,解析,跟踪验证及入库不合格率控制;
2、过程零部件问题解析,临时措施制定,保证生产流动,永久措施推动改善验证,直至问题关闭;
3、负责对生产过程出现低级问题、重大、批量、重复质量问题进行通报并提起QR考核;
4、年度及月度试验计划制定及分解,3C件、关键件、法规件例行检验报告收集及有效性核对;
5、动力总成及附件的现场质量问题解析及制定遏制措施,跟踪永久措施;
6、负责整车及零部件气味监控及改进;
7、负责抽查工装转运器具防护完好率
1、本科及以上学历;
2、新能源、机械设计、电子电器、车辆工程等相关专业;
3、熟悉电脑操作,能够熟练运用word/exce/PPT等办公自动化软件
4、积极向上、性格开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力;
5、热爱汽车文化,有团队意识,认同吉利企业文化。
2人
岗位职责:
1、工艺纪律监督、检查及整改确认; 负责所属领域指标、目标的管理。
2、作业指导书编制
3、量产工艺文件更新及整理
4、品质问题协助推进
5、生产班组工艺培训
6、工艺问题判断、分析、改进和实施效果确认
7、工程编成率提升工作展开
8、工艺改善实施
9、新车型工艺领域工作协助推进
10、工装设计、验证、改进、评估与协调
1、本科及以上学历;
2、化工化学、机械设计、车辆工程等相关专业;
3、性格乐观、开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力;
4、高创新活力,善于信息检索和问题分析;
5、崇尚团队协作,具备积极进取的工作态度;
2人
岗位职责:
1、负责涂装厂机器人设备管理,维护、保养
2、负责涂装厂机器人OP手的管理、培训及日常工作的分配考核
3、负责机器人升级、改造等改造项目
4、负责机器人备件的申购、管理、盘点等工作
5、负责机器人体系文件的编制、审核、修改等工作
6、负责其他涂装厂设备临时工作
1、本科及以上学历;
2、电气自动化、机械设计 相关专业;
3、性格乐观、开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力;
4、高创新活力,善于信息检索和问题分析;
5、崇尚团队协作,具备积极进取的工作态度;
6、有汽车技术、市场推广、广告策划等相关项目经验者优先。
2人
岗位职责:
1、负责涂装厂输送、工艺设备设备管理,维护、保养
2、负责涂装厂输送、工艺设备OP手的管理、培训及日常工作的分配考核
3、负责输送、工艺设备升级、改造等改造项目
4、负责输送、工艺设备备件的申购、管理、盘点等工作
5、负责输送、工艺设备体系文件的编制、审核、修改等工作
6、负责其他涂装厂设备临时工作
1、本科及以上学历;
2、电气自动化、机械设计 相关专业;
3、性格乐观、开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力;
4、高创新活力,善于信息检索和问题分析;
5、崇尚团队协作,具备积极进取的工作态度;
6、有汽车技术、市场推广、广告策划等相关项目经验者优先。
2人
岗位职责:
1、装配作业工时编制、核定和管理;推进人员效率提升;
2、技术改造方案的制定与推进;
3、工艺纪律监督;
4、新车型导入和生产变动时工程编制的实施,包含投资预算、项目对接、节点控制、过程质量控制与改进、新车型试制工作;新工艺导入及工艺验证工作;
5、工具、工装夹具、工位器具等工艺设计方案评估。
6、物流改善和根据4M变更,负责厂部规格变更的验证,评审和管理工作; 7、开展现场员工工艺的培训;
8、负责工艺布局,工艺文件及作业指导书编制、受控、下发、回收的管理;
9、负责现场工艺技术问题点的接收、统计、分析、处理、反馈。
10、完成领导交办的临时性工作;
1.本科及以上学历;
2.汽车、机械类专业;
3.善于思考、善于发现问题并积极作出改善、善于沟通交流;
4.男女不限,严谨认真,工作负责。
2人
岗位职责:
1、配合销售人员对客户开展售后技术服务工作
2、及时响应和处理客户技术问题,并反馈给相关业务人员,针对客户问题闭环管
3、搜集并分析整理用户需求,提交给产品经理
1、本科及以上学历;
2、英语等语言类相关专业;
3、性格乐观、开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力。
2人
岗位职责:
1、参与信息化项目实施工作,对项目质量、进度等进行监管,协调项目中涉及的业务部门各项资源;
2、保障信息化系统正常运转,解决公司员工信息化系统使用中遇到的问题,提供相关技术支持 ,确保各系统正常使用;
3、按计划对业务部门进行需求调研和问题汇总,对结果进行总结分析并制定相应解决方案;
4、承担信息化系统升级、优化,按需开展系统功能的二次开发、升级及测试、部署工作,协调过程中的各项资源;
5、按计划开展信息系统操作培训,提高使用人员正确操作,并编写其操作手册,制作培训文档。
1、本科学历,软件工程、计算机科学与技术、信息系统管理等相关专业;
2、具有软件工程和软件开发相关能力;
3、具有Windows、Unix,Linux操作系统及Oracle、sql等数据库基本使用维护能力;
4、有良好的沟通能力文字及语言表达能力,逻辑思路清晰;
5、富有高度的责任心及团队合作精神。
2人
岗位职责:
1、负责自动线设备的保养维护;
2、负责AGV、机器人设备编程及设备调试运维工作;
3、负责新设备、新工艺设备技术的导入和技术方案评审;
4、负责设备体系文件、资料的管理;
5、负责对设备维修人员技能培训。
1、本科及以上学历;
2、机械设计、电气自动化、信息通信、C语言编程等相关专业;
3、性格乐观、开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力;
4、善于钻研,有创新思维;
5、崇尚团队协作,具备积极进取的工作态度。
2人
岗位职责:
1、负责组织本厂部质量提升活动的开展及品质不良改善工作;
2、负责生产过程质量控制及改进工作,对生产过程中出现的重大质量问题进行批次追溯、分析,并提出改善措施;
3、负责后工序质量问题现场沟通处理,追溯责任人,反馈厂内品质及责任班组;
4、负责对不合格品或报废件的质量确认以及返修方案的确定;
5、负责对模具维修单的完成情况的跟踪;
6、负责组织开展冲压件样件管理及零件尺寸精度管理工作
7、负责参与开展白车身Audit评审、组织样件管理及零件尺寸精度管理工作。
8、负责本厂部夹具、检具的定期标定,负责夹具和检具日常管理工作,夹具备件管理。
9、开展品质提高活动,负责市场问题、公司质量部门指摘项目的解析对策,并输出相关的报告。
10、负责委外零部件的质量管理工作,并对供应商过程质量管理进行评价。
11、生产产品抽检及参与不合格品的处理,分析不合格原因,采取纠正措施和预防措施;对现场不良问题进行解析、对策。
12、负责参与工装的评审、验收等工作。
1、本科及以上学历;
2、材料化学类、机械制造、汽车维修、焊接专业、机电一体化、电气自动化等专业
3、形象端正,吃苦耐劳,认真谨慎、观察能力强,责任心强;
4、知识:了解基本的统计归纳技术,熟知机械设计原理、焊接工艺学、车身装配原理。
技能:掌握现场夹具调试方法、掌握现场高频问题点、掌握供应商质量问题;
5、崇尚团队协作,具备积极进取的工作态度;
6、有汽车技术等相关项目经验者优先。
2人
岗位职责:
1、 按照部门经营目标,协助制定安全模块经营目标并组织实施
2、 组织制定HSE体系,协调各生产班组按体系建立的实施落地开展
3、 协助归口管理部门安全模块管理工作
4、 开展安全教育、宣贯以及安全活动
5、 消防器材、环境卫生和职业健康管控
6、 做好公司、部门的安全专项、自查开展,年度安全培训的执行,以及相关方的安全管理制度执行并做好检查监督
7、 通过对作业现场工作环境的改善,提升作业现场安全防护等级
8、 依法依规做好事故管理,建立档案
9、 及时完成领导交办的临时任务,及时汇报
1、本科以上学历,安全管理类相关专业
2、性格乐观、开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力
3、高创新活力,善于信息检索和问题分析
4、崇尚团队协作,具备积极进取的工作态度
5、原则性强,能够快速响应现场问题,推进解决
3人
岗位职责:
1、负责物流仓储布局规划、人员及设备资源核算。
2、负责生产车间线边物料布局规划及零部件上线方式确认,满足生产线边工艺及零部件拉动需求。
3、负责物流GLES系统及对应andon、PTL系统数据维护;保证物料拉动正常运转且现场目视标标识与系统数据、PFEP数据一致性。
4、负责精益物流、智慧物流项目推进,可主动识别运作过程浪费环节并推动优化落地;熟悉了解物流智能搬运设备运作逻辑。
5、负责领导安排的其他日常工作。
(1)学历要求:国家统招本科及以上学历;
(2)专业要求:物流工程、包装工程、物流管理、机械类、IE等相关专业 ;
(3)经验要求:
1.掌握汽车主机厂物流仓库规划基本原则,熟悉多种物料拉动方式,了解精益物流基础知识。
2.掌握物流系统,熟练使用AUTOCAD平面制图、OFFICE办公软件。
2人
岗位职责:
1、负责按照生产计划对车间生产进行管控;
2、负责车间生产异常(设备、质量、能源)的协调及异常处理;
3、负责生产异常调整信息的下达及执行情况的跟踪;
4、负责车间的在制品数量管控;
5、负责车间每日滞留车排查及跟踪交付;
6、负责车间每日停线数据的收集;
7、负责周度/月度停线数据的汇总及分析;
8、负责车间时点产量完成率的统计;
9、负责每日晚班生产例会的组织及会议纪要发布;
10、负责生产日报表中车间数据的提报;
11、负责质量异常车辆的返修组织;
12、负责新车型项目的进度跟踪;
13、负责组织相关厂部对批量质量问题零部件进行评审
(1)学历要求:国家统招本科及以上学历;
(2)专业要求:管理、机械工程及相关专业 ;
(3)经验要求:
1、培育团队与发展人才:构建人才留、育、选、用方案
2、沟通协调:积极与内外部各方建立和维持工作关系并融洽相处,推动工作顺利开展
3、关注用户:能及时发现本职工作中的问题,与对用户产生的影响,并制定解决方案使用户满意
2人
岗位职责:
1、负责基建工程项目规划、方案评审、实施、验收等的归口管理,确保项目规划推进中的施工安全及工程质量;
2、配合各部门做好基建工程项目规划工作推进;
3、负责基建项目工程规划图设计、方案评审、实施、审查和组织图纸会审等;
4、全程参与基建工程规划项目的招投标工作;
5、负责技改工程项目的施工管理,确保施工安全和工程质量合格,按时完成施工任务,验收组织;
6、配合各部门做好技改项目工作;
7、负责技改项目的施工图设计、项目立项审核、施工图审查和组织图纸会审,对项目实施进度进行过程管控、完成情况的核查;
8、全程参与技改项目的招投标工作;
9、完成领导交办的临时工作安排。
1、信息工程、自动一体化专业/工建筑及土木工程或电气信息及其自动化类似专业 ;
2、掌握钢构及土建CAD设计、预算编制、施工工艺、国家及行业规范知识;
3、 技能:掌握电子电路、自控原理操作等;
2人
岗位职责:
(1)承接新车型开发,参与基地即将投产的新车型在研究院的开发工作,提前规避历史问题,控制整车成本。
(2)控制量产后的零部件设计状态,承接零部件工程变更在基地的实施,反馈基地制造过程中的问题回研发进行设计优化。
(3)调查生产现场出现的复合型问题根本原因,推进临时对策和永久对策的实施。
(4)调查市场出现的问题的根本原因,推进临时对策和永久对策的实施。
(5)编制检查基准书等技术文件并持续管控。
1、本科及以上学历;
2、新能源、机械设计、车辆工程等相关专业;
3、性格乐观、开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力;
4、高创新活力,善于信息检索和问题分析;
7、崇尚团队协作,具备积极进取的工作态度;
3人
岗位职责:
(1)负责内饰模块零部件的ECN、ECR 的处理、评审及跟踪确认;
(2)负责内饰模块零部件设计、机能不良问题的解析及改善;
(3)负责内饰模块零部件关联整车PV试验的推进及问题闭环;
(4)参与对潜在供应商评审,二轨零件开发, APQP 制定及过程推进、控制;
(5)负责内饰模块零部件OTS、PPAP推进;
(6)负责内饰模块零部件小批量试制评审及初物技术状态确认;
(7)负责内饰模块技术降成本方案的推进及实施;
(8)负责内饰模块市场设计类问题的跟进及整改;
(9)负责内饰模块的图纸、数据评审校核;
1、本科及以上学历;
2、新能源、机械设计、车辆工程等相关专业;
3、性格乐观、开朗,具备优秀的执行力、沟通能力和抗压能力;
4、高创新活力,善于信息检索和问题分析;
8、崇尚团队协作,具备积极进取的工作态度;
2人
岗位职责:
1.财务管理相关专业,能独立完成成本费用分析,发现问题并提出合理化建议;
2.统筹各厂部推进费用管控工作;
3.逻辑思维强,能快速理清业务思路,并主导推进;
4.熟练应用EXCEL、PPT等办公软件;
5.执行力强,交办任务快速落地。
1、最低学历:本科及以上;财会类初级证书
2、专业要求:会计学、财务管理等相关财务类专业;
3、熟练电脑操作,能够熟练运用WORD/EXCEL等办公自动化软件,熟悉会计核算、成本管理、预算管理相关理论知识,掌握税务、资金、审计、企业管理相关理论知识;
4、良好的沟通能力;
5、善于思考分析、敢于创新、有较强的数据敏感性、较强的压力承受能力;
6、具备团队、学习、创新、拼搏、实事求是、精益求精的精神。
宝鸡吉利汽车部件有限公司
领域:制造业
规模:1000-5000人
地址:陕西省宝鸡市陈仓区磻溪镇凤鸣大道9号
BAA
云研企信等级
超越 97.76 % 的校园招聘企业
研究生电话:
029-85583018
本科生电话:
029-83856285
邮箱:
dxsjyzx@sina.com
雁塔校区地址:
北院大学生活动中心二层
临潼校区地址:
骊山校园就业创业基地一层